Канцлер Фридрих Мерц пытается активизировать экономику Германии и решить проблему старения рабочей силы. В рамках новой инициативы правительство планирует предоставить гражданам, которые продолжают работать после выхода на пенсию, возможность зарабатывать до 2000 евро в месяц без уплаты налогов. Как сообщает Financial Times, данная мера направлена на компенсацию нехватки кадров и восстановление экономики страны, которая является крупнейшей в Европе. Предполагается, что ее финансирование обойдется государству в 890 миллионов евро в год, начиная с 1 января.
Коалиция Мерца намерена смягчить последствия старения рабочей силы, поскольку Германия столкнулась с проблемой нехватки квалифицированных работников после нескольких лет экономической стагнации. "На рынке труда Германии возникают структурные проблемы из-за изменений в демографии. Поколение бумеров постепенно выходит на пенсию в предстоящие годы, в то время как количество молодых людей, начинающих трудовую деятельность, снижается. Это приводит к устойчивающей нехватке квалифицированных специалистов в различных секторах", — отмечается в законопроекте.
Хотя работа после выхода на пенсию в Германии разрешена, как и в большинстве европейских стран, Берлин хочет сделать эту опцию более привлекательной через налоговые льготы. Другие государства также активно поощряют трудовую деятельность пенсионеров. Например, в Греции число работающих пенсионеров увеличилось с 35 000 в 2023 году до более чем 250 000 к сентябрю, после того как правительство разрешило им получать полную пенсию и облагать дополнительный доход по сниженной ставке в 10%.
Германия сталкивается с серьезными демографическими вызовами: к 2035 году 4,8 миллиона работников, что составляет 9% рабочей силы, выйдут на пенсию, что создает давление на систему социального обеспечения и экономику. Кроме того, Германия демонстрирует наименьшую среднюю продолжительность рабочего времени среди стран ОЭСР, а доля работников на неполный рабочий день возросла более чем вдвое с начала 1990-х годов — до 30% рабочей силы, особенно среди женщин.
Налоговые льготы помогут "дольше сохранять опыт и знания в компаниях", а также приведут к "общему увеличению занятости, экономическому росту и повышению государственных доходов". Работники и работодатели по-прежнему будут обязаны уплачивать социальные взносы, что способствует укреплению финансовых систем здравоохранения и пенсионного обеспечения в стране.
Главный экономист Berenberg Bank Гольгер Шмидинг предполагает, что число участников новой программы будет расти, и положительное влияние на экономический рост и социальные взносы "перевесит затраты в течение двух-трех лет". "Это также показывает, что общество ценит вклад пожилых людей, которые выбирают активный образ жизни и продолжают работать. Это в свою очередь создает положительный психологический эффект с течением времени", — заключает Шмидинг.
Пенсионеры в Восточной Европе чаще сталкиваются с финансовыми трудностями, в то время как в Северной и Западной Европе пожилые люди, как правило, имеют более высокий уровень жизни. При этом в Швейцарии и Великобритании доля пенсионеров с доходами ниже среднего остается значительной — 19,8% и 14,9% соответственно.
По данным Глобального отчета о пенсионном обеспечении, страны Северной и Южной Америки лидируют по доступности пенсионных виз для цифровых кочевников, за ними следуют страны Европы, что свидетельствует о высоком уровне жизни в этих регионах.
